我校召開中層干部學習會
發(fā)布日期：2022-02-18 信息來源：
2月18日,，我校召開新學期中層干部學習會,。根據(jù)疫情防控的要求，為避免人員密集，小學,、初中,、高中、行政中心在各會場分別召開學習會,。會上播放了我校校長林衛(wèi)民精心錄制的視頻講話,，全體中層干部進行了重點學習。我校黨總支書記張繼軍等校領(lǐng)導以及全體中層干部,、各級主管,、教研組長參加了會議。
林衛(wèi)民以《學校管理,，從“傳統(tǒng)做法”著手》為題作專題講話,，他表示，學校日常工作中的管理活動并不是迫切需要時尚的領(lǐng)導策略,，至少對大多數(shù)管理者來說,，還是要講究最傳統(tǒng)、最根本的管理方法,。學校管理旨在促使教育,、教學和行政后勤服務的各項任務得以完成，從而實現(xiàn)學生的學業(yè)進步和全面成長,。管理是一種實踐,，是經(jīng)驗的積累，必須因時因地制宜,?！霸谟斡局袑W會游泳”這是成長為高水平管理者的基本途徑，掌握一些最基本的傳統(tǒng)做法是管理者提升能力的根本,?！皞鹘y(tǒng)”遠比現(xiàn)代技術(shù)或管理時尚更加重要。管理者要應對的是各種不同的問題,，而非不同的管理,。
如何做好一名普通管理者？林衛(wèi)民圍繞“利用‘信息’進行控制”“通過‘行動’整合力量”“借助‘協(xié)調(diào)’提升效能”三個方面進行闡述,。他指出,，首先，管理者的首要管理職能就是“建立并維護一個信息交流系統(tǒng)”,。收集信息的技巧是管理者的基本能力,。其次，管理是通過采取指向有目的的行動來實現(xiàn)的,，而不是取決于口頭的構(gòu)想,。湯姆·彼得斯堅稱管理是行動：“不要光想,，我提倡的是做?！惫芾碚咭ㄟ^“行動”來培養(yǎng)團隊精神,，“最好的領(lǐng)導方式就是率先垂范”。最后,，所有的組織系統(tǒng)都包括三個基本要素：共同的目的,、協(xié)作的意愿和信息溝通，只有通過這三種基本要素相互作用才能形成完整的組織,?！皡f(xié)調(diào)”各方關(guān)系，是提高組織效能的有效手段,，學校組織也是如此,。
林衛(wèi)民指出,，新學期,，我校的發(fā)展目標是：打造更高品質(zhì)、更富活力,、更具特色的國際化教育,。包括三個層面的工作：第一，優(yōu)質(zhì)教學贏得成績更好發(fā)展,；第二,，五育并舉促進身心更加健康。第三,，特色優(yōu)勢迎接未來更大挑戰(zhàn),。新學期，每個教師的努力目標基點在于“提質(zhì)增效”,，要使學生的素養(yǎng)發(fā)展目標落地課堂,。從“高位發(fā)展”來看，發(fā)展的目標要體現(xiàn)在課程開發(fā)與教學計劃之中,。
林衛(wèi)民強調(diào),，管理者必須是“多面手”，智慧地維護方方面面的平衡,。只注重溝通的管理者絕對無法完成任何任務,；只注重“實干”的管理者最終會變成一個人獨干；只注重控制風險的管理者,，控制的無非一個空殼,，他們的手下是一群唯唯諾諾的人?！拔覀儾恍枰獑我坏娜藛T型,、信息型或行動型管理者,，我們需要的管理者應當是在這三個平臺上都游刃有余的人。只有將這三個平臺上的各個管理角色結(jié)合起來,，才能滿足管理實踐的必要條件——平衡,。”因此,，走在管理的路上是幸運的,，因為有很多知識和能力可以學習，但路很長,，同志們尚需努力,。
會上，分管校長,、各校區(qū)校長還布置了新學期相關(guān)工作,。本次中層干部學習會提振精神，積蓄力量,，為新學期再出發(fā)指明前進方向,、明確行動指南。
